強み

アルフレッサホールディングスグループの強みは、多岐にわたる事業ポートフォリオと、グループ間の連携によるシナジー効果です。医療用医薬品卸売事業では、アルフレッサ株式会社を中心とする広範なネットワークを通じて、医療機関へ医薬品等を安定供給しています。四国アルフレッサ、ティーエスアルフレッサ、明祥、琉薬、東北アルフレッサも同様の事業を展開し、地域ごとの医療ニーズに対応しています。一般用医薬品卸売事業では、アルフレッサヘルスケア株式会社が中心となり、ドラッグストアや薬局への供給を担っています。また、アルフレッサファーマ株式会社は、医薬品の製造販売を行うことで、安定的な供給体制を構築しています。さらに、アポクリート株式会社が調剤薬局を経営することで、医療現場への直接的な関与も行っています。これらの事業を支える情報システムをアルフレッサシステム株式会社が担い、グループ全体の効率的な運営に貢献しています。グループ各社は、基本契約を締結し、連携を密にすることで、経営資源を有効活用し、グループ全体の企業価値向上を図っています。また、キャッシュ・マネジメント・システム（CMS）を導入し、グループ内での資金の貸し借りを通じて資金効率の最適化を図っています。同社は「健康経営優良法人2024」に認定されており、従業員の健康増進にも力を入れています。

弱み

アルフレッサホールディングスグループの弱みとして、薬価改定による影響が挙げられます。薬価は実質的に販売価格の上限として機能しており、市場の実勢価格や需要動向に応じて定期的に引き下げられるため、グループの経営成績に影響を与える可能性があります。また、医療用医薬品卸売業界特有の取引慣行として、薬価改定後の一定期間、価格未決定のまま医療機関に納品し、その後価格交渉を行うというものがあり、価格交渉が長期化した場合や、当初の決定予想価格と異なる価格になった場合にも、経営成績に影響を及ぼす可能性があります。さらに、医薬品製造事業においては、医薬品原薬の開発、製造および販売等において、様々な規制や承認が必要であり、監督官庁の許認可の状況が経営成績に影響を与える可能性があります。コンプライアンスリスクも存在し、独占禁止法、下請法、不正競争防止法、金融商品取引法等の法令違反が発生した場合、企業活動の制限やコスト増加、社会的信用の毀損に繋がる可能性があります。また、グループ全体の従業員数は増加しているものの、提出会社であるアルフレッサホールディングスの従業員数は51名と少なく、グループ全体の経営戦略と管理を少人数で行う必要があり、組織運営に課題があるとも考えられます。