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アオイ電子


従業員数パッケージプラン
月額: 4,400

Metrics

従業員数

データ粒度:month

従業員数(子会社を含む)


企業分析

強み

アオイ電子株式会社の強みは、多岐にわたる電子部品の製造能力と、それに対応する生産設備を自社で保有している点です。具体的には、集積回路、機能部品、その他電子部品の製造を行っており、特にIC、光学センサー、LED、プリントヘッド等の製造に強みを持っています。長年の事業活動で培われた技術力とノウハウを活かし、顧客のニーズに合わせた製品開発が可能です。また、日本国内に複数の製造拠点(高松工場、朝日町事業所、観音寺工場)を構え、それぞれの工場で異なる種類の製品を生産しています。これにより、多品種少量生産にも対応できる柔軟な生産体制を構築しています。さらに、同社は、技術革新の速い業界において、人材育成を重視し、「人を育て人が育てる企業となる」という方針のもと、社員一人ひとりの成長を促しています。雇用における差別を行わず均等な機会を提供することで、社員が個々の能力を最大限に発揮できる環境を整備しています。これらの強みにより、同社は市場の変化に柔軟に対応し、競争優位性を維持しています。また、主要な取引先として、日亜化学工業㈱、ミツミ電機㈱、日清紡マイクロデバイス㈱といった大企業との取引実績があり、これらの企業との関係も強みとなっています。

弱み

アオイ電子株式会社の弱みとして、いくつかの課題が挙げられます。まず、近年の業績悪化が大きな問題です。特に、2024年3月期の連結決算において、親会社株主に帰属する当期純損失が大幅に増加し、赤字を計上しています。このことから、経営状況が厳しいことが伺えます。また、売上原価率の悪化も課題であり、これは主に原材料価格の高騰と売上高の減少による固定費負担率の増加が影響しています。さらに、減損損失の計上が負担となっており、2024年3月期には大きな減損損失が計上されています。これは、半導体部門の業績不振が主な原因であり、需要動向や顧客の在庫調整、為替相場の変動、海外の地政学リスクなどの外部要因が経営を不安定にしていると考えられます。 また、自己資本利益率が低下しており、2024年3月期には大幅にマイナスとなっています。安定的な事業継続には十分な内部留保が必要ですが、同社はその確保に課題を抱えています。技術革新の進展が速い業界において、装置集約型産業に属するため、安定した事業基盤を築くにはより多くの内部留保が求められます。加えて、従業員数の減少が続いており、2020年の1,777人から2024年には1,625人に減少しています。管理職に占める女性労働者の割合が低い点も改善が求められる部分です。 これらの要因は同社の経営における弱点となっており、改善が求められます。